東鵬車業行-工作徵才簡介

企業資料

行業類別：汽機車維修
行業說明：機車維修／相關服務全部新人訓練　創新服務　輔導創業
※無經驗優先　專人訓練　輔導創業※
享有合理薪資,幫您完成人生美夢,並提供您一個完整的教育訓練,培訓您成為技術專業人才，成就您榮登企業主管。
員工人數： 4人
企業電話：暫不公開（請利用yes123投遞履歷）
企業地址：高雄市小港區高鳳路34號1樓
相關連結：商業司登記｜Google查公司名稱

學徒面議　　　歡迎有經驗之半技師/技師，起薪23060~35660元。　　　熱烈徵求ERP,CRM及客服專業人才。

企業簡介

成立時間：西元2007年
經營據點：總部設於高雄市小港區
經營理念：目標 Goal
一、短期目標：
(一)強化全面品質、提升服務滿意
(二)形塑學習文化、落實團隊合作
(三)發展維修保障、深耕社區保修
(四)厚植倫理教育、尊重顧客權利
(五)精進專業技術、維持競爭優勢
(六)活化經營管理、確保永續發展
二、中期目標：
(一)培養術德兼備的專業團隊
(二)提供全面優質的保修服務
(三)強化故障點確診完修保證
(四)健全完善之長期保固系統
(五)推動系統維修概念的修護
三、長期目標：
成為顧客首選的機車保修中心，有志青年職涯發展的教育中心。
核心價值
安全：主動免費機車安全檢查服務。
安心：一次完修保證、更換零件長期保固、免費引擎本體永久保固。
專業：全面品質管理(TQM)優質保修流程。
關懷：應用顧客關係管理(CRM)主動提供親切、貼心決個殊需求的服務。
信賴：保障顧客機車保修權益、深耕有志向學青年的職涯發展。
經營項目：產品服務如下:全新機車零售. 機車維修. 運輸工具檢驗（汽車除外). 機車零件、百貨零售.

服務如下: 各廠牌正廠零件保養 .定期檢驗 .專業維修
.專辦優惠分期代銷國內外各廠牌新車.休閒車.動力引擎
.代辦過戶.換補行照.駕照.地址變更.報廢.環保回收
.代辦強制險.駕駛人傷害險.失竊險....等保險業務
.各種廠牌機車買賣.維修; 中古機車收購買賣
.各種廠牌環保年度排氣檢驗
.全省機車托運
未來願景：宗旨 Aim
提供優質機車保修服務，維護顧客行車安心與安全。
願景 Vision
讓騎乘與保養機車是一種享受，深獲機車騎士信賴的保修者，專業技術教學的傳承者。
企業文化：提供員工合理的薪資，職業晉級的美好未來，並擁有完整的教育訓練，培訓您成為一位成功的機車業經營管理全才；全額出資完成您經營管理機車業的夢想，共享努力經營的成果。
讓騎乘與保養機車是一種享受，提供顧客長期保固，員工機車保養免費，每日1小時專業態度養成，員工職業晉程與制度完善，保障員工最短2年可以晉升行政或技術股東(完全免出資金)，起薪高、福利優，完善規劃未來職涯發展。
榮耀事蹟：對客戶提供新車5年保固，愛車免費引擎本體永久保固，更換零件最長2年或2萬公里保固，消耗性零件3個月或3000公里保固，系統維修客戶提供一次完修保證，30天內同一故障再次發生，修到好，退費半額，還附加保固；對內員工在職訓練，加強員工專業態度成長，並主動提供員工諮商服務管理，員工機車免費保養。

法定保障

勞保、健保、陪產假

福利制度

保險福利：團保、職災保險
休假制度：輪（排）休制
獎金制度：三節禮金、禮券、生日禮金、年終獎金、績效獎金
輔助津貼：旅遊補助、職務補助、婚喪喜慶津貼、全勤津貼、伙食津貼
休閒娛樂：尾牙/不定期餐敘
福利設施：員工宿舍
其他福利：教育訓練、進修、員工制服
更多福利： ◎完整的職級生涯規劃
擁有晉級制度，平均每3個月即可晉級調薪。
技師--最快3年或3年9個月可晉升店長。
接待--最快3年可晉升店長。
輔導開店創業，另有創業禮。

◎合理的薪給制度
工讀—日校生工讀(夜班。
—夜校生工讀(日班)。
技師—學徒面議(大學畢業，經本公司認定符合資格者，起薪28510元)
有經驗之技師依適用職級起薪。
接待客服—起薪28510元。
每半年最高加薪本俸2.5%，待越久薪資越高。

◎完善的福利制度
勞健保、勞退、團保。
工作滿一定期間，每年給予不同之特別休假。
享有事假、普通傷病假、婚假、喪假、公傷病假、公假、生理假、產假、陪產假、育嬰留職停薪等。
員工個人及親人之機車保養(機油、齒輪油、空氣濾蕊、火星塞、輪胎、煞車來令片等消耗性零件)免費，故障維修享有七折優惠。
任職滿1年以上且達考核標準者，可享有每年1萬元購車補助金。
任職滿1年以上且達考核標準者，可享免費旅遊或請領旅遊補助金1萬元。