企業簡介
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成立時間：
西元1996年
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經營據點：
總部設於台北
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共4個 中壢、新竹、台中、高雄
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經營理念：
長榮集團併購「新台旅行社」原始大股東股份且更名為「長汎旅行社」，並自2015年4月起正式掛牌營運。導入長榮集團企業文化與管理模式，全新旅遊品牌「長汎假期」(Ever Fun Holiday)出自長榮集團副總裁張國煒的想法，「長汎」的「長」，意指長榮集團，而「汎」，則是Fun的諧音，希望讓每位貴賓在整個服務過程與旅遊體驗感覺活潑、有趣！以全新品牌出發的長汎旅行社未來經營將與長榮品牌形象結合，「讓客人從登場就開始感受到長榮式優質服務」，並推出高品質與精緻化旅遊商品。
本公司斥資約1,500萬元在台北總公司建構舒適的人文空間打造長汎旅運旗艦店，建立品牌形象，並傳遞優質服務體驗，提供給每一位貴賓旅客全方位的專業旅遊服務。
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經營項目：
1.團體旅遊：服務涵蓋全球五大洲，包含中國港澳、日本、韓國、東南亞、歐洲、美加、紐澳、南美、非洲、中東、南亞等區域；亦提供國人國內多元旅遊團體行程，充分滿足市場需求。
2.個人差旅：全球國際航空機票、各家航空假期、國際訂房服務、各國簽證代辦、交通票券、景點門票、當地一日遊等；國內及時訂房服務，高鐵假期代理。
3.客制化包裝：配合廠商、學校、特殊交流訪問、開會、獎勵等國內外旅遊需求，代辦公司行號、學校社團等各式目的性旅遊團，包括：員工旅遊、獎勵旅遊、會議旅遊、學生旅遊。
4.入境服務2005年開啟大陸人士來台服務，接待旅客除大陸來台外，亦有來自日本、新加坡、馬來西亞等。
福利制度
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保險福利：
團保、職災保險
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休假制度：
週休二日
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獎金制度：
年終獎金、績效獎金
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輔助津貼：
手機配發或補助、福委會/社團補助、婚喪喜慶津貼、伙食津貼
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休閒娛樂：
尾牙/不定期餐敘
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更多福利：
1.具競爭力的薪資水準、激勵獎金與績優同仁獎金制度。
2.勞健保(勞退新制)、勞工退休金、員工團保意外險&壽險。
3.周休二日、男性員工陪產假、女性員工產檢假、女性員工產假、女性員工生理
假、 特別假。
4.國內外旅遊、員工優惠價國內外旅遊。
5.年終獎金、年節獎金、員工聚餐、員工結婚禮金、員工及眷屬喪葬慰問。
6.員工在職教育訓練、國際領隊培訓。
7.管理、行銷、產品、業務等多元職缺提供完善學習機會。
長汎旅行社股份有限公司