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疫情衝擊 求職網:企業看待Q3景氣仍趨保守

  • 2020-6-18
  • 文/自由電子報
  • 圖/自由電子報
yes123求職網發布「鼠年第3季景氣暨勞動市場趨勢調查」。(記者李雅雯攝)

yes123求職網發布「鼠年第3季景氣暨勞動市場趨勢調查」。(記者李雅雯攝)

yes123求職網今(10)日發布「鼠年第3季景氣暨勞動市場趨勢調查」,調查結果顯示,相較於第2季,企業對於第3季景氣的悲觀度縮減,卻仍趨於保守。

該份調查結果顯示,23.3%受訪企業看待第3季景氣相較於第2季來得樂觀,持平者有54.7%,悲觀則為22%;儘管悲觀度較前次調查縮減,對於景氣看法仍趨保守。

yes123求職網發言人楊宗斌認為,受到疫情影響,內需消費市場急凍,供應鏈中斷、生產基地停工等狀況讓外銷廠商出貨不順;由於無法完全確定疫情究竟何時結束,企業對於未來營運只能趨向謹慎保守。

67.6%受訪企業表示,下半年沒有任何加薪計畫,25.7%將採績效式加薪,僅有6.7%將全面加薪。整體平均加薪幅度約落在3.6%。高達7成受訪企業指出,下半年沒有任何員工分紅或發獎金計畫。

77.7%受訪企業指出,第3季有徵才計畫,10.8%受訪企業則坦言沒有徵才計畫,但是有裁員規劃。將在第3季徵才的原因,51.7%受訪企業表示為了填補離職空缺,僅18.1%是因為業務增加、公司擴點等擴編而徵才。徵才意願較高的行業別依序分別為:科技資訊、餐飲住宿與休閒旅遊、金融保險與會計統計、批發零售與貿易和文教業。

楊宗斌認為,疫情衝擊重災行業包括:餐飲、觀光、飯店、航空等,招募活動原本幾乎停擺,由於國內從6月7日起「解封」,搭配振興三倍券、國旅補助等,下半年徵才情況有望恢復:受惠急單、轉單效益,部份科技業與製造業還有缺工情況,金融業仍持續擴編資安、法務人才。

「鼠年第3季景氣暨勞動市場趨勢調查」由yes123求職網在2020年5月21日到6月5日期間,以網路問卷進行抽樣調查。企業有效問卷共886份,信心水準為95%,誤差值為正負3.29%。

※本文內容授權自 《自由時報》 ,未經授權不得轉載。

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