yes123 求職網  查詢工作機會  填寫履歷  複製104履歷  下載APP 
 求職會員登入  企業登入
王力國際有限公司

企業資料

本企業適合你的職缺

同性質企業更多

最近瀏覽企業

企業簡介

  • 成立時間 : 西元2005年
  • 經營理念 :
    王力國際成立於2005年,為因應數位科技的來臨,結合各方人才組成堅強的行銷團隊,致力於提供最便捷的顧客管理、網路行銷系統,及創新的行銷策略,讓客戶擺脫傳統行銷模式的窠臼,運用Internet的無遠弗屆來拓展商機,達到客戶的最大利益,我們將會是您開創事業上最好的夥伴。


  • 未來願景 :
    ☆公司願景:
    1.立足台灣,拓展亞洲市場。
    我們期許自己,以提升服務之附加價值為己任,給予顧客最貼心的服務。我們深信:顧客的滿意,是王力國際懇切服務的使命;顧客的信賴,是王力國際持續服務的誡條;您的價值,是王力國際以客為尊的遠景。一步一腳印,因為有顧客的支持與信賴,讓王力國際立足台灣拓展亞洲市場,能有更多成長的機會。

    2.堅持顧客價值,高效益的服務。
    我們每年提升營運願景,將內部經營的理念:誠信、顧客導向、承諾,鎔鑄成新的事業使命:顧客價值,成為我們事業經營的最佳夥伴。

    3.持續創新,滿足消費者之需求。
    我們一向視顧客滿足為己任,以創新致志的精神,深徹洞察您的需求。此外,我們藉著忠誠顧客服務為基礎,以經營企業的謙虛踏實,回饋給您最豐富的服務。

  • 企業文化 :
    王力國際相信人才是公司不斷成長的原動力,亦是公司最寶貴之資產,我們提供最完善教育訓練、薪資獎勵、福利制度、個人成長空間、退休規劃。若您嚮往參與『忠誠顧客』的開發與經營,王力國際是您最好的選擇,不論您的專長是業務,行銷,企劃…,只要肯拼肯努力,都誠摯歡迎您加入王力國際的經營團隊,一起成就事業,輝煌人生。

    我們希望集合著天馬行空腦袋的企劃人、離開網路就不能呼吸的網路行銷人、美的冒泡的美工設計人、動感狂熱的市場開發業務人員、不懼重任的行政後勤人員、親切甜美的客服人員,還有不知何謂不可能的優秀領導群。優質的人才就是我們最大的企業資產,智慧資本就是我們最大的競爭力來源!追求企業永續經營及成長,是我們最大的目標。

    我們重視『嚴選』每一位員工,除了有良好工作環境、也提供完整的訓練學習課程及成長的空間,
    歡迎“企圖心強、抗壓性高、責任心重、具領導特質者”優秀的朋友一起加入我們的工作行列。
    …………無誠勿試…謝謝。


法定保障

  • 勞保、健保、新制退休金提撥、陪產假

福利制度

  • 保險福利 : 團保
    職災保險
    差旅險
  • 休假制度 : 週休二日
    不扣薪病假
  • 獎金制度 : 三節禮金、禮券
    生日禮金
    年終獎金
    績效獎金
  • 補助津貼 : 旅遊補助
    進修補助
    職務補助
    婚喪喜慶津貼
    生育津貼
  • 休閒娛樂 : 國內員工旅遊
    國外員工旅遊
    免費下午茶
    每月慶生會
    尾牙/不定期餐敘
  • 福利設施 : 員工休息室
  • 其他福利 : 教育訓練、進修
  • 更多福利 :
    ☆王力國際人才首重的文化:
    「在王力國際,無論職位高低、新人、舊人,全都是公司裡最珍貴的」
    「公司獲利靠的是所有員工的認真投入,即便因分工需求而有上下之別,大家共同為公司付出的心力是沒有高低之差的,公司願與所有認真同仁分享成果」。

    ☆保險類:
    為保障同仁生命安全,公司提供多重的保障。
    1.全民健保。
    2.勞工保險。
    3.勞工退休金。

    ☆生日福利:
    每位同仁生日,贈送生日禮物(需任職滿半年)。

    ☆休閒及娛樂類:
    1.迎新餐會。
    2.年終尾牙。
    3.員工休息室提供免費…。
    4.中秋節烤肉活動。
    5.休息點心時間(Break Time)
    6.每月員工聚餐(公司全額支付)。
    7.每年員工旅遊補助(需任職滿1年)。

    ☆休假制度:
    1.週休二日。
    2.男性同仁陪產假3天。
    3.優於勞基法的年假制度。

    ☆教育訓練類:
    王力國際非常重視同仁的專業與技能的提升,定期舉辦內、外訓。
    1.提供新人7天完善的職前訓練。
    2.提供在職人員完善的教育訓練。
    3.任職滿二年:同仁進修費用補助。
    4.高階主管每年提供參加CEO教育訓練。
    5.簽約式培訓進修計劃:任職滿五年,公司安排。

    ☆各類獎金制度:
    王力國際提供各項優厚的獎金制度。
    1.內外勤每日達成業績目標者,提供每日獎金。
    2.內外勤達成業績目標者,提供豐碩階段獎金。
    3.內外勤達成業績目標者,提供豐碩總業績獎金。
    4.內外勤達成業績目標者,提供豐碩底薪加給獎金。
    5.內外勤主管達成業績目標者,提供豐碩團隊獎金。

    ☆尊榮獎勵:另依尊榮獎勵租賃配送辦法~報備審核挑戰。
    內勤、外勤助理、講師三年~五年達成業績目標/考核優等者,
    如遇重大事件情節者,公司有權取消其挑戰資格。
    一. 三年達成/每月平均120萬業績目標/配送NISSAN JUKe 1.6英倫版汽車一輛。
    二. 四年達成/每月平均110萬業績目標/配送NISSAN JUKe 1.6英倫版汽車一輛。
    三. 五年達成/每月平均100萬業績目標/配送NISSAN JUKe 1.6英倫版汽車一輛。
    四. 區主管三年輔導三組達成業績目標者,公司配送Benz-B180汽車一輛。

員工這麼說更多

某先生(員工)
在王力國際,無論職位高低、新人、舊人,全都是公司裡最珍貴的 ...
某小姐(員工)
如果你也是充滿熱誠與耐心的人,且對這行業有興趣,相當推薦你...
某小姐(員工)
我們公司的尾牙和聚餐都辦得有聲有色,大家一起吃飯感覺很開心...
某先生(員工)
公司提供完整的教育訓練,讓你可以在學習中有所成長,增加自己...

經營項目

  • 主要服務團隊:
    【忠誠顧客服務團隊】
    ◎專於忠誠顧客服務的建立、維護、互動與市場開發。
    ﹝健康管理、特約店家、購物商城、觀光醫美健檢、休閒養生、顧客管理﹞

職缺列表

儲存工作
更多篩選:   第 1 / 1 頁
  • 日期
  • 職務名稱
  • 性質
  • 地區
  • 12.10
  • 外勤組/(台中區)助理講師 工作經驗 3年以上,學歷 專科以上 1. 協助講師課程進行。 2. 協助講師教學進行。 3. 工作時間與地點,依企業課程而定。 4. 負責開車安全準時送達講師至授課場地。 5. 協助申辦會員卡。 6. 簡易帳務及行政處理。 7. 主管交...
    • 急徵
  • 全職 
  • 台中市西屯區
  • 我要應徵 儲存工作
  • 12.10
  • (台中區)健康管理/預防醫學講師 工作經驗 3年以上,學歷 高中(職 預防醫學/健康管理~巡迴演講。 1. 訓練課程規劃與執行。 2. 具會議及活動安排規劃經驗。 3. 協助申辦會員卡。 4. 主管交辦事項。 5. 與主辦單位建立良好關係。 【九大福利】 1、勞/健,...
    • 急徵
  • 全職 
  • 台中市西屯區
  • 我要應徵 儲存工作
  • 12.10
  • 電話行銷/~電話行銷~月薪25,000起+彈性下班 工作經驗 2年以上,學歷 高中(職 正職人員錄用,保障底薪+高額業績獎金,提供優質且大量的客戶名單,以電話行銷方式推廣免費健康講座,不需運用自己人脈! 【六大保證】 ★保障個人底薪:月薪 2萬5仟元 至 7萬元(視業績表現...
    • 急徵
  • 全職 
  • 高雄市三民區
  • 我要應徵 儲存工作
  • 12.10
  • 外勤組/講師祕書 工作經驗 3年以上,學歷 高中(職 1. 協助講師課程進行。 2. 協助講師教學進行。 3. 工作時間與地點,依企業課程而定。 4. 負責開車安全準時送達講師至授課場地。 5. 協助申辦會員卡。 6. 簡易帳務及行政處理。 7. 主管交...
  • 全職 
  • 高雄市三民區
  • 我要應徵 儲存工作
  • 12.10
  • 健康管理/預防醫學講師 工作經驗 3年以上,學歷 專科以上 預防醫學/健康管理~巡迴演講。 1. 訓練課程規劃與執行。 2. 具會議及活動安排規劃經驗。 3. 協助申辦會員卡。 4. 主管交辦事項。 5. 與主辦單位建立良好關係。 【九大福利】 1、勞/健,...
  • 全職 
  • 高雄市三民區
  • 我要應徵 儲存工作
yes123提醒您:前往面試,請留意求職安全
1.求職防騙7不:不繳錢、不購買、不辦卡、不簽約、證件不離身、不飲用、不非法工作
2.求職防騙3要:要有人陪同、要確認公司資料、要存疑:待遇不合理、面試地點偏遠,若遇行為不軌,請立即離開,並向yes123反映 我要申訴