HRN05 資深薪酬專員(內湖總公司)

亞尼克菓子工房股份有限公司回公司介紹

徵才說明

  • 工作內容 :
    【經常性工作內容】
    1. 每月薪資及獎金計算作業、月結報表彙整。
    2. 人員差勤及到離、試用考核作業、異動相關作業及資料維護。
    3. 人事系統維護與管理。
    4. 勞健退保費、二代健保作業、稅務申報、員工保險相關作業執行。
    5. 每月人員班表製發與審核
    6. 員工關懷(團險理賠作業、公傷病假追蹤關懷及回報處理、不定期婚喪喜慶申請)
    7. 其他工作事項:每月值日生安排、工廠置物櫃與鞋櫃定期整理、名牌識別證製作、制服領用維護
    8. 其他主管交辦事項。
    【具備條件】
    1. 具5年以上計薪工作經驗
    2. 熟 MS Office 及Excel函數
    3. 熟勞基法、勞健保、退休金條例及稅務相關等法令規範
    4. 細心具責任感、團隊合作、配合度高
    5. 擅跨部門溝通及問題解決能力
    6. 具200人以上製造零售業薪資發放作業經驗者佳

    ❤❤❤分享。讓心融化 Sharing melts our hearts,亞尼克 歡迎您的加入❤❤❤
  • 工作地點 : 台北市內湖區瑞湖街88號5樓之2 地圖
  • 職務類別 : 人力資源  人力資源主管職涯發展地圖
  • 休假制度 : 週休二日
  • 上班時段 : 09:00~18:00
  • 職缺更新 : 2021 年 8 月 26 日
  • 需求人數 : 1至1人
  • 薪資待遇 : 月薪  32,000 至 40,000 元每月薪資行情表
  • 工作性質 : 全職
  • 上班日期 : 兩週內
  • 職位等級 : 專員
  • 管理人數 : 不需負擔管理責任
  • 出差說明 : 不需出差
  • 外派說明 : 不需外派

工作條件

  • 學歷要求 : 專科以上
  • 科系要求 : 不拘科系就業導航
  • 工作經驗 : 5 年以上
  • 身份類別 : 一般求職者  

技能與求職專長

  • 工作技能 :
    具備人力資源相關知識
    績效與薪酬管理
    報表彙整與管理
    文件檔案資料處理、轉換及整合工作
    勞工保險相關法規
  • 電腦技能:辦公室應用:Word/Excel/PowerPoint/Outlook

必備附件

  • 履歷照片
  • <職場性格測驗>報告 

應徵方式

  • 連絡人 : 莊普因
  • Email : 若有意應徵,請直接按「我要應徵」投遞履歷即可。 
  • 我要應徵 儲存工作
  • 【提醒您】與企業連絡時,請告知「我是在yes123看到此則徵人訊息」,這是一種求職禮儀。
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1.求職防騙7不:不繳錢、不購買、不辦卡、不簽約、證件不離身、不飲用、不非法工作
2.求職防騙3要:要有人陪同、要確認公司資料、要存疑:待遇不合理、面試地點偏遠,若遇行為不軌,請立即離開,並向yes123反映 我要申訴