徵才說明
- 工作內容 : 1.透過公司全方位訓練,依技能進行職務分配
2.協助公司員工訓練諮詢
3.安排人員調度、監督管理
4.管理基層員工
5.開發公司業務 - 工作地點 : 桃園市中壢區延平路500號10樓之4 地圖
- 職務類別 : 儲備幹部 經營管理主管職涯發展地圖
- 休假制度 : 依公司規定
- 上班時段 : 依公司規定
採責任制 - 職缺更新 : 2021 年 1 月 11 日
- 需求人數 : 1至5人
- 薪資待遇 : 月薪 35,000 至 80,000 元
另有獎金 10000 元 至 80000 元
另有津貼 2400 元 至 5000 元每月薪資行情表 - 工作性質 : 全職
- 上班日期 : 兩週內
- 職位等級 : 基層主管
- 管理人數 : 需負擔管理責任,直接管理:10人
- 出差說明 : 需出差,國內
- 外派說明 : 需外派
工作條件
- 學歷要求 : 專科以上
- 科系要求 : 一般商業學類、企業管理學類、其他商業及管理學類科系就業導航
- 工作經驗 : 6 年以上
- 身份類別 : 一般求職者
技能與求職專長
- 工作技能 : 1.行銷能力
2.專案管理能力
3.溝通協調技巧
4.衝突處理
5.銷售能力 - 電腦技能:辦公室應用:Word/Excel/Outlook
- 作業系統:WINDOWS
- 取得認證 :
TQC專業行銷人員 TBSA商務企劃能力進階檢定 人力資源主管 績效管理師 TQC專業文書人員- 具備駕照 :
輕型機車、普通重型機車、普通小型車- 交通工具 :
輕型機車、普通小型車
其他條件
- 保證底薪制,每月銷售額抽成獎金制度。
無不良嗜好。
徵才特色
- *去年年終獎金2個月以上
- *保證年薪14個月
- *有獎金分紅
- *年薪70萬元以上
- *彈性上、下班