企業簡介
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成立時間：
西元2009年
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經營據點：
總部設於高雄市
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經營理念：
「富貴人」為一全職「財務目標」管理的專業機構。我們僅代理國内「合法」、「安全」、「穩定」的金融商品做為「財務目標」管理之工具，並結合專業人才，為顧客提供服務。
＊滿足客戶對美好生活願景的需求~美滿退休。
＊因人而異為顧客提供「人生財務目標」管理專屬計畫。
＊提供顧客合法中、長期穩定獲利理財計畫諮詢。
＊維護顧客資產之安全轉移。
＊推廣即時規劃退休生活的重要性。
＊抱持對顧客的感激心~永續服務。
前言：
一般上班族、勞動者在追求「財富自由」的路上，經常遇到的問題是「力不從心」。多半為了強化自己在本職上的專業與競爭力，往往在工作中就耗盡了大部分精力，至於對自己勞動所得的金錢，要面對那些「財務規劃」、「人生財務目標」的整理與執行，卻受限於體力與時間限制，且非自己所長的專業，於是大多採取便宜行事作風；或是相信精美的理財投資廣告，或相信一些神話般的財務美景行銷資訊，而這些經由包裝過的訊息與資訊，又都很容易吸引上班族、勞動者，甚至中小企業主的目光而茫目跟進，誤把「投資」當「存錢」，最終造成難以彌補的財物損失而徒留遺憾。
本公司自成立以來，即以「熱忱貼近您心、專業深得您心」為服務宗旨，為顧客提供現金流「財務目標」管理策略顧問服務，舉凡顧客之留學、購車、創業、結婚、購屋、子女高等教育經費、退休金規畫、遺產稅源籌措、企業金流風險管理、資產安全轉移等，提供專業顧問服務，並以鞏固顧客資產為出發，提供「資金零風險」之管理策略為根本，深獲業界好評。
觀念交流：
朝九晚五的工作是「職業」，領的是勞務報酬稱為「薪資」；從事開放性的「業務工作」是經營「事業」，賺取的是「利潤」、「佣金」或「紅利」、「獎金」。若您想追求高收入，您的視野就必須從「職業」轉向於「事業」，您只需要觀念轉個彎，收穫將會無限寬。
「富貴人」提供您一個「免投資、無風險」的創業空間，在選擇「打工」和「拼事業」的差別，意味著選擇不同的生活方式，也意味著選擇了你與『金錢』的關係。對打工的人來說，『錢是坐滿8小時的回報；對經營事業的人來說，錢是努力付出的正比回報』。
最熱門的工作不一定適合每一個人；最高薪收入的工作也不一定非得高學歷。有位「銀行主管」就一直沒想清楚這回事。自從他擔任主管後，他認為自己憑藉著高學歷，及業內寬廣的人脈關係和專業知識，至少在三年內為公司多招攬了數億元的存款資金，但他的年薪卻依舊只有五、六十多萬，心理很不平衡。然而，對他所在的公司來說，他的職位無非是顆重要的螺絲釘，但價值年薪行情就是在五十至六十萬之間。如果這顆螺絲釘不平衡，市場上總會有其他的螺絲釘來替代的。
而他心目中的『多招攬數億元的存款』，對公司來說，正是僱用他的價值所在，這與他的年薪是對等的。如果這位「銀行主管」不滿現狀，他有兩個選擇：一是朝九晚五忍氣吞聲領薪水。二是敢勇突破現狀邁向憑實力領取「利潤」、「佣金」或「獎金」、「紅利」等高收入的事業。
富貴人「專業財務目標」管理機構是一「策略型」的業務機構，我們的業務同仁領取的是高收入的「利潤」、「佣金」或「獎金」。同時我們對於新進同仁（免經驗），我們有完整的教育訓練，經訓練合格後於「培育期間」提供32,500元/月的收入補助，讓優秀的您無後顧之憂的能為事業全力以赴，詳細制度歡迎您來了解，請您投遞履歷，我們將為您安排專屬的面談交流時間詳細說明，期待您充分了解後在做出正確的選擇（正派經營、無誠勿試）。
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經營項目：
本公司所提供之服務：
一、提供顧客客製化財務目標管理計畫。
二、協助客戶完成人生不同階段的財務夢想。
三、為客戶嚴選金融機構與商品，提供顧客安全的財富管理工具。
四、財富目標管理諮詢服務。
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未來願景：
一、人人老有所依
二、打造多元化樂齡服務事業王國
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企業文化：
富貴人~
健康、富有、快樂人!
福利制度
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上班制度：
可準時下班
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獎金制度：
年終獎金、績效獎金、員工分紅配股
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休閒娛樂：
國內員工旅遊、國外員工旅遊、免費下午茶、每月慶生會、尾牙/不定期餐敘、員工電影欣賞
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其他福利：
教育訓練、進修、社團活動、模範員工表揚
富貴人財富管理顧問有限公司