企業簡介
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成立時間：
西元1973年
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經營理念：
長虹建設股份有限公司成立三十年，為上市公司，產品多次獲得建築金獎。
關係企業宏林營造廠股份有限公司為甲級營造廠，承攬公民營工程，履獲獎章。
只有經得起市場的考驗，才有存在的機會!從事建築營造業快30年了，從宏林營造廠到現在的長虹建設與關係企業，歷年來所興建的房屋已超過數百棟，而每一棟房子都是以自己要住的心情去規劃執行，從一磚一瓦到每一個施工細節都不放過，很高興這麼多年來，有一群同樣執著於建築理想的同仁和我一起努力，創造出高品質的建築。儘管市場起起伏伏，但我們很慶幸，三十年來的唯一堅持，使我們得以在建築的本業裡精益求精、不斷提昇，用專業的營造實力和品質得到業界的肯定，並多次獲獎，我們以拼手胭足共同努力的成果為榮，但不以得獎為傲，因為在建築的領域裡，必須精益求精才能創造最好。
每當有客戶問我們:「長虹哪裡還有蓋新房子?」時，往往讓我們感到非常欣慰與驕傲，因為這代表了我們的努力真正讓住戶感到滿意，更代表了客戶對我們的讚賞和信賴。
新世紀、新目標、新理想，面對「長虹建設」飛躍21世紀新里程碑的開始，不管日後景氣如何，我們堅信唯有「專業」方能戰勝一切嚴格的挑戰，我們仍將繼續努力不懈，秉持一頁對品質的堅持，用心做到最好，真正做到「長虹出品、必屬佳作口的建築使命!」
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經營項目：
長虹建設：投資興建辦公大樓及公寓住宅出售，土地規劃及開發。
宏林營造：重大公共及私人工程承攬。
福利制度
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更多福利：
公司制度：
勞保、健保、加班費、需穿著員工制服、員工在職教育訓練、週休二日
獎金福利：
全勤獎金、年節獎金、員工生日禮金
休假福利：
男性員工陪產假
保險福利：
員工體檢、員工撫恤、勞退提撥金
餐飲福利：
伙食費
娛樂福利：
自強活動、國內旅遊、國外旅遊、員工定期聚餐
補助福利：
子女教育補助、員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等）
其他福利：
福利從優，另有績效獎金
長虹建設股份有限公司