企業簡介
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成立時間:
西元2005年
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經營據點:
總部設於桃園楊梅區
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共1個 中國上海
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經營理念:
1.堅持誠信正直:
這個理念代表公司的品格,是我們最基本也是最重要的理念,也是執行業務時必須遵守的法則。
2.鼓勵在各方面的創新,確保高度企業活力:
創新是我們的命脈。如果我們一旦停止創新,將很快的面臨沒落與失敗。我們不但要在技術方面追求創新,在企畫、行銷、管理等各方面更要強調。自然地,積極建立與累積公司的智慧財產權也不可或缺。
我們更要常保公司充滿蓬勃朝氣與活力,隨時秉持積極進取、高效率的處事態度,來因應瞬息萬變的產業特性。
3.放眼世界市場,國際化經營:
我們的目標是全球市場,而不侷限於東南亞或任何地區。軟體設計是一個跨越國界的產業,全球各主要業者無不將目標延伸到世界各地。如果我們不能夠把眼光放遠在世界市場中建立競爭力,我們在國內終究也將無法生存,遑提競爭力。 我們的根在台灣,但要在全世界主要市場建立基地,是國際化經營的意義。而為配合國際多元發展的文化需求,在人才募集方面,我們則不論國籍,惟才適用。
4.注意長期策略,追求永續經營:
我們深知企業永續經營,像是在跑馬拉松,需要速度、耐力與策略的配合,而不像是在做五十米、一百米的短程衝刺。
我們確信「人無遠慮,必有近憂」的道理,只要我們能做好長期策略規畫,並認真的執行,短期較為急就章式的衝刺便會大大減少。
因此,除了每年我們都要為未來五年做一個長期策略規畫外,在我們的日常工作中,也應有相當高的程度落實於長期的成效與回收。
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經營項目:
1.半導體二手設備販賣及維修
2.半導體設備維修
3.系統軟體開發
4.軟體開發
5.物聯網設計與開發
6.人工智慧設計與開發
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未來願景:
東煒公司成立的目的,在於整合國內軟體優秀人才的資源,由一個東煒公司管轄下之分工合作,以發揮整合綜效,未來將不斷以企業化經營精神推動軟體開發經營業務,並以創新思維強化多角化經營能力,成為具有國際競爭力的公司。在此一前提之下,東煒公司的使命與願景界定如下:
使命:打造優質的企業文化,讓臺灣人流、物流、金流與世界接軌
願景:以創新為核心,走向世界,成為全球卓越經營集團
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企業文化:
公司使命:重視團隊合作、追求革新,有明確的目標,公司內部上下左右溝通良好,為促進共同願景和團隊學習的企業。
企業精神:團結務實,敬業創新
服務宗旨:客戶至上,誠守信譽
法定保障
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勞保、健保、新制退休金提撥、生理假、產假、陪產假、育嬰假、加班費
福利制度
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保險福利:
職災保險
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休假制度:
週休二日
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上班制度:
彈性上下班、可準時下班
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獎金制度:
三節禮金、禮券、生日禮金、年終獎金 : 1個月~4個月、績效獎金、提案獎金、專利獎金、員工分紅配股、員工認股
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輔助津貼:
旅遊補助、油資補助、生育津貼、伙食津貼
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休閒娛樂:
國內員工旅遊、國外員工旅遊、尾牙/不定期餐敘
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福利設施:
員工休息室
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其他福利:
員工健康檢查、教育訓練、進修、配發電腦