企業簡介
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成立時間：
西元2004年
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經營理念：
【Mister Donut的理念】
1.對顧客的承諾:
我們使用最頂級、新鮮及優質的原物料，由訓練合格的烘焙師進行商品的製作，以呈現最高品質的商品。若顧客在任何時間對於商品有不滿意的狀況，我們保證將更換新品或全額退費。
2.『Q、S、C、T』
Quality品質:遵循Mister Donut 的標準、全面提供高品質且新鮮的商品。
Service服務:發自內心向顧客表達誠心與敬意。
Cleanliness清潔:保持清潔的門市環境，維持舒適的消費空間。
Training訓練:經由Mister Donut 訓練課程、持續要求自我的提升。
3.以顧客心為我心
倉本長治先生-是日本商界的知名企業家，同時也是Duskin能創業成功的恩人。『以顧客心為我心』是他於Mister Donut 在日本正式開始營業時，所特別期勉的一句話。今日Mister Donut 這個品牌可以在世界受到高度的評價與信賴，便是以此為基本理念貫穿在經營思考的原點上，才能不斷地發展與茁壯。
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經營項目：
全台最大的日式連鎖甜甜圈專賣店
甜甜圈:波提、歐菲香、法蘭奇、多拿滋、巧貝...等
點心:MISDO派、瑪芬、糰子
飲品:咖啡、茶類、果汁、冰沙
店鋪限定:輕饗拉麵、冰淇淋、冰棒、拉麵
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未來願景：
【Mister Donut台灣 三個願望】
1.讓顧客能享用到美味的甜甜圈，使更多人可以體驗到喜悅的心情。
2.提供給每一個人全新的工作機會、同時創造出更多的成長契機。
3.周圍的工作同仁、特別是年輕的工作夥伴們、都能藉由這份工作獲得更多的成長。
法定保障
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勞保、健保、新制退休金提撥、生理假、產假、陪產假、育嬰假、家庭照顧假、加班費
福利制度
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保險福利：
團保、眷屬團保、職災保險、差旅險
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休假制度：
週休二日、輪（排）休制、榮譽假
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獎金制度：
三節禮金、禮券
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輔助津貼：
婚喪喜慶津貼、生育津貼、伙食津貼、子女教育獎學金、員工教育獎學金
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其他福利：
員工健康檢查、教育訓練、進修、特約商店
統一多拿滋股份有限公司