《Cheers快樂工作人》雜誌，是第一本為工作人量身訂作的專業雜誌，也是上班族全方位交流平台，兼具「工作專業」、「生活風格」與「社群互動」，提供最有價值的職場資訊與服務，讓你成為職場的優勢競爭者。
如何對批評做出正面回應，是一門很大的學問。《華爾街日報》（The Wall Street Journal）報導指出，能夠正面看待批評的人，較能發揮創意，並能創造有價值的溝通。
職場中每天都可能遇到煩心事。何不試試先改變自己思考的邏輯層次？其實，工作場合中大多數的衝突都是「對事不對人」，只要領悟這個道理，不過一念之間，就是海闊天空。
我是快樂工作人：林俊彥 35歲，亞太創意技術學院化妝品應用與管理科畢業。21歲繼承父親的髮廊，現為卡度造型沙龍執行長，同時兼任崇右技術學院講師。我的體會是，設定好目標，然後每天朝著它努力，那些幫助你的人事物自然都會出現眼前。
需要哪些能力？夏雨農指出，需具備統計學、數學、電腦演算程式技能。另外，因為資料來自企業各部門，更要有橫向跨部門索求資料的溝通力。畢竟，大數據的價值不在資料本身，而是如何從巨量資料中萃取出洞見。誰有這樣的本領，誰就是當紅炸子雞！
《Cheers》雜誌最具口碑的EMBA年度報告，特地將調查對象擴大到已就讀EMBA與計劃就讀的兩大經理人族群，在台灣市場飽和下，各校EMBA如何面對個人、教育、企業升級的三重挑戰？
想成為「物聯網世代」的人才，就須掌握3大特質：速度、跨領域與感動。速度是為了掌握瞬息萬變的新技術，跨領域則是因應未來更多「人與物之間」的緊密連結。而感動則是唯有貼近消費者，感受人們真正的需求，物聯網技術才有用武之地。
對台灣人來說，這位老先生或許是個陌生面孔，但是，如果要問什麼是職人精神、什麼叫一流匠才？沒有人比他更是本完整、更立體、更權威的行走教科書。
「收入不會讓你致富，儲蓄與投資才會！」究竟怎麼做，才能讓錢替你賺錢？透過3個投資好觀念，不但簡單有效，又能快速助你一臂之力。
人生有時就是誤打誤撞，意外開啟了另一條路。丹妮婊姐直說，自己從小就是個沒有特殊專長的人，唯一特色是熱中分享。既然是自己喜歡的事，就繼續往前，試試能走到哪吧！
你知道，顏色也會影響生產力嗎？挑對辦公室設計的色系，能讓做事效率三級跳；穿對衣服，也會使你事半功倍喔！
