不好意思開口跟老闆提加薪？就會一直窮下去

• 2018-4-19
• 文／黃大米
• 圖／CafeCredit.com

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知道肥仔城加薪五千後，小恬感到很不平。「我們兩人明明資歷相當，憑什麼調薪沒有我的份？」我反問：「你有跟主管講嗎？」

愛錢在心口難開，你只會永遠當窮鬼

期待主管能心電感應知道你在想什麼，這難度也未免太高了。

「老闆，再來一盤海瓜子，還有炒地瓜葉。」

熱炒店是個讓人放鬆的地方，小恬和我相約在此。好姊妹很久沒見面了，她卻一副悶悶不樂的樣子。

菜還沒點好呢，小恬剛坐下來便向我訴苦。「我最近才聽同事們說，跟我同期進公司的肥仔城從上個月開始加薪五千。」

加薪這麼私密的事情，怎麼會搞到大家都知道呢？

原來人總是愛炫耀的，自己的身價提升了，難免會找親近的好友說說嘴。薪水這件事是大家聽進耳裡，感受放在心裡，覺得不平衡的人就會傳出去，一傳十，十傳百……最後，成了同事們之間公開的祕密。

知道肥仔城加薪後，小恬感到很不平。「我們兩人明明資歷相當，憑什麼調薪沒有我的份？」

聽她這麼抱怨，我反問：「你有跟主管講嗎？」

她嘟起嘴，沒好氣地說：「我不敢。這種事可以主動去說嗎？主管不是應該看到我表現好，就主動幫我調薪水嗎？自己去要錢，感覺很厚臉皮。」

小恬真是職場童話看太多。哪個主管會每天想著要不要幫屬下調薪呢？也許真有這麼體貼又大方的主管，但我沒遇過就是了。

「為什麼肥仔城可以加薪？」我問。

小恬忿忿不平地說：「他就是很會吵啊！聽說他告訴我們主管說房租漲了，在台北很難過日子。如果不加薪，他就要跳槽。」語氣帶著滿滿的不屑。

職場上，不是乖乖等待就有糖吃

工作就是要賺錢，不是做身體健康的。雖然人人都明白這個道理，可是等到要跟老闆談加薪時，往往會變得膽怯。

怎樣的人在薪水上最容易被虧待呢？從小很乖巧、認真又負責的孩子，容易成為職場怨念最深的人。小時候，常聽大人說：「不能向別人討東西。」「我說好，你才可以拿。」「你乖一點，我就會給你糖果吃。」這樣的人在長大後，也毫不懷疑地把「乖乖等待就有糖吃」這一套童年經驗，拿來當作職場的遊戲規則，等待被獎賞，等待被給予，等待被加薪，等待順順利利地晉升主管……

可惜的是，這種「夢幻職場」不存在。

以肥仔城調薪的事情來說，無論他是否拿「房租調漲」為理由向主管要求加薪，這薪水都是他自己要來的。他賭了一把，而且結果他得到了。

小恬卻只敢默默演內心戲，開不了口。期待主管能心電感應知道自己在想什麼，難度也未免太高了。

看著她一臉沮喪的樣子，我不由得回想起自己以前也有過類似經驗……

我剛踏入職場還是個菜鳥時，也曾接受過震撼教育。阿元和我同時期進電視台，都領三萬二的薪水。半年後，他說想去找台長談加薪，我嚇到了，心想：可以這樣做嗎？他好勇敢，我可不敢。

阿元沒想太多，唯一的準備就是要我拿一個加菲貓娃娃扮演台長，那天下班後，我們找了一間沒人的辦公室，兩人演練著要求加薪的攻防。

阿元說：「台長，我來這邊半年了。」

我舞動著加菲貓的雙手，裝作台長問：「嗯。怎麼樣呢？」

阿元說：「台長，我好窮喔！薪水都不夠用，快沒錢吃飯了！」

我這個加菲貓偽台長感到震驚，退後三步說：「我這邊有一百塊，給你買便當……」

沒想到這樣笑鬧著演到一半時，台長真的走進來了！見我操弄著加菲貓布偶，她甜美地笑著問：「你們在幹麼？」

阿元見機不可失，擇日不如撞日，立刻對台長說：「台長，我有點事情想跟你談，好嗎？」

我愣愣地看著他走入台長辦公室。後來，他調薪了三千元。

而工作比他更賣力，更聽話的我呢？我一直在等待，等台長良心發現，主動幫我加薪……然而，一季盼過一季，直到我跳槽前，這件事都只停留在想像裡。

我這才明白「薪水」領得多或少，不是在比誰為公司付出了多或少，而是「會吵的孩子有糖吃」。況且，要是連你都願意委屈自己了，別人當然也更敢對你刻薄。

要權益，只有你才能幫自己爭取

如今我自己身為主管，老實說，大部分的時候在思考的是：業績做不起來，該怎麼辦？下次開會，我會不會被「釘」？那個就算觀世音菩薩下凡來做，都不會成功的專案能不能取消，不要執行了？……

沒錯！我只想到我自己。光是煩惱自己的前途，以及如何與上頭的大主管應對，就夠我煩心了。午夜夢迴時，就算想到「薪水」兩個字，想的也是我自己的薪水，絕對不會是屬下的薪水。

因此，假如你不開口為自己爭取，加薪這件事很難順利輪到你。

「愛錢在心口難開症」，在職場上比感冒還流行。若想要薪水高一點，第一步請先改變你的大腦想法，勇敢地開口說：「對，我就是愛錢，我要錢！」

※本文內容授權自《若你委屈自己，任誰都能刻薄你：小資世代突破盲腸的30個人生亮點》，未經授權不得轉載。

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