【臉部平權-職場篇】0517臉部平權日在高雄駁二，陽光邀您一起蒞臨響應！6/1以前，分享影片並同時留言→「你我一起響應臉部平權」(分享請設定為"公開")我們將從分享朋友中，抽出三名得獎者，贈送一份神祕小禮物。(6/5以前將陸續寄出)。參加【募集生活臉譜】活動，一起響應臉部平權→ http://goo.gl/Srr8OO
Posted by 陽光基金會 on 2015年5月5日
最近「臉部平權」的口號已成為最熱門的公益話題，透過這則影片，希望和大眾宣導，每一張臉都是平等的！工作能力不是用臉來區分的！
上班小編想問問：
你被面試官問過怎麼跟照片長的的不一樣嗎？
5／1是勞工節，但在當天加油站有個超讚工讀生，為了不讓洗車的客人被泡沫噴到，竟捨身相救，網友紛紛給他按個讚！
有新鮮人網友在PTT上分享，日前他至一間新創公司面試，當聊到最關鍵的薪資待遇時，原本只回答依公司規定，但主管要求他給個數字，只好支支吾吾的擠出30K這個數字。沒想到主管沉默許久，正當新鮮人網友以為要被
某外籍航空公司日前在台招募空服員，吸引不少人應試，但求職者指出，航空公司在考生通過初試後，竟然在隔天凌晨3點發出複試簡訊，通知考生當天早上9點面試，讓她毫無準備，錯過面試時間！
〔記者侯家瑜／台北報導〕最新研究發現，上班族工作時壓力最大，但下班後孤獨與憂鬱感反而上升。董氏基金會表示，透過匿名聊天室與數位同儕支持，可讓負面情緒下降近4成、樂觀感提升77%。專家建議企業推動心理健
彰化縣花壇鄉建廟近300年的虎山巖應徵管理員（廟公），寺方並開出應徵條件與工作內容，其中須高中職畢業、能刻苦耐勞，工作內容則是維護廟寺安全等，膳食自理。寺方並開出待遇為月薪2萬9500元，與現行勞工最
少子化與高齡化衝擊企業人才佈局，即使進入畢業求職季，企業卻依然面臨「有職缺、有訂單、找不到新鮮人」的人力危機，超高齡社會翻轉人口結構，中高齡人力已然成為企業續航關鍵。台北市勞動局與就業服務處為協助企業
〔記者陳永吉／台北報導〕上市公司去（2025）年平均員工薪資及員工福利金額今天揭露，日月光投控因只統計控股公司員工人數，以平均薪資628.2萬元高居第一，而日前員工薪資引起話題的台積電，去年員工薪資也
在面試結束後寄出一封感謝信，是廣為人知的職場建議，而現年33歲、如今住在舊金山的美國女子Jean Kang，她2021年在設計軟體公司 Figma的面試結束後，就發了封感謝信，但她更進一步在感謝信中還
為協助待業及失業民眾習得一技之長、翻轉職涯，並積極對應高齡化社會的長照人力需求，桃園市政府就業職訓服務處今年度持續辦理多元職業訓練課程，目前各班次熱烈招生中，有意重返職場、轉換跑道，或投身照顧服務產業
〔財經頻道／綜合報導〕畢業於韓文系的安恩智（音譯），別說是和本科相關的工作，就連找到正式職缺都相當困難，只好到處打工，某天偶然點開YouTube推薦影片後，人生方向因此180度大轉變。她上了焊工培訓課
