嘉義縣政府將於10月17日（六）上午9點至下午1點，在太保國小活動中心辦理現場徵才活動「優職嘉義．幸福就業」，集結53家以上優質企業，釋出超過1500個工作機會，涵蓋半導體科技、智慧製造、食品生技、服務業及觀光旅宿等多元產業，是今年嘉義地區最大型的徵才活動，待業、轉職及返鄉就業民眾可把握機會。
勞動部勞動力發展署高屏澎東分署潮州就業中心，10月15日（週四）上午9點30分至12點10分，於屏東縣南州鄉溪南村活動中心舉辦「南州、崁頂地區無紙化現場徵才活動」，邀集17家優質企業，釋出高達207個工作機會，更導入無紙化預約叫號系統，讓求職者能體驗免排隊、高效率的智慧求職流程。
〔記者蔡愷恆／台北報導〕台北市就業服務處將於13日至16日辦理現場徵才，邀集32家優質企業，釋出1188個工作機會，職缺橫跨餐飲、旅宿、零售、物流、交通、醫療及長照等產業。本週以「薪資有感」為徵才亮點；新加坡商傲勝全球（OSIM）祭出銷售人員及台北運輸人員職缺，月薪最高上看7萬元，獎金另計；曜玥居家長照機構正職照顧服務員月薪最高6萬元，兼職時薪更達240至350元；愛關懷居家長照機構長照個案管理師月薪最高6萬元。YouBike夜班調度及大夜維護專員、晶華國際酒店旗下北投晶泉丰旅工程技術員月薪近5萬元。
〔記者李靚慧／台北報導〕旅宿業喊缺工多年，面對台灣中高齡人口快速成長，為鼓勵中高齡者及高齡者投入旅宿業，並促進雇主積極進用，勞動部升級114年已發布的「旅宿業中高齡者及高齡者人力運用指引手冊」，納入因應部分工時勞工的「排班制度優化指引」，及短期勞動力的「勞健保與職業災害保險加退保規範」等內容，希望讓中高齡者勇於求職，也助雇主釐清法規與作業流程，縮短雙方的認知落差。
〔記者鄭琪芳／台北報導〕主計總處今公布1至8月工業及服務業全體受僱員工每人每月經常性薪資平均4萬9110元、年增2.94%，總薪資則年增4.55%、漲幅創16年同期新高；剔除物價因素，前8月實質經常性薪資年增1.08%、為近6年同期次高，實質總薪資年增2.66%、為11年同期最大增幅。
為幫助民眾探索自我優勢，找到適合的工作，高雄市勞工局創新推出「職涯開方所」活動，將職涯測評透過數位工具與趣味互動，引導民眾認識自我特質、增加就業效益，10月17、23日將分別在苓雅運動中心徵才活動、甲仙區關山里活動中心提供服務。
〔記者李靚慧／台北報導〕為解決國內高齡少子化及各行業缺工的問題，勞動部積極鼓勵中高齡及高齡者留任、重返職場，但不少重回職場的勞工，卻面臨年齡歧視、薪資倒退的壓力。根據yes123求職網調查，選擇「二度就業」的45歲以上「熟齡」勞工，高達6成在重返職場後薪水「比之前低」；即使是獲得資方回聘的已退休「資深人員」，平均薪資水準也有逾4成較退休前減少，但這些勞工重返職場的最主要原因，正是「財務壓力｣。
45歲的單親媽媽巧巧（化名），獨自撫養身心狀況特殊的幼童，在照顧孩子與龐大醫療開銷間疲於奔命，求職時更因接送問題屢屢碰壁，朴子就業中心以長達5個月的持續陪伴與翻轉排班的「工時切割」媒合策略，攜手友善企業「食光·雞」，為母子倆打造兼顧家庭與生計的新契機。
面對缺工困境，越來越多找到另一種解方，就是留住熟悉工作的人。雲林食品業者駿泰食品續聘高齡員工，還有一家社福團體也是留住老員工，不僅解決缺工，且穩定生產力。
嘉義縣政府將在8月22日上午9點至12點於嘉義產業創新研發中心1樓舉辦「台塑企業現場徵才活動」，台塑旗下多家關係企業共釋出282個職缺，最高月薪逾4萬8000元，有求職、轉職需求的民眾可到場面試，把握進入大型企業就業的好機會。
中鋼斥資2千萬元在集團總部打造托嬰中心，今（22）日揭牌啟用，面對高科技產業磁吸效應，傳統產業人力出走，勞動部長洪申翰表示，企業帶頭設立托嬰中心，是幫勞工朋友解決了兼顧工作、照顧小孩重要作為，勞動部大力支持友善職場政策，而這對產業界也是留才有效做法。
〔記者楊雅民／台北報導〕鼎泰豐董事長楊紀華在員工感恩晚宴宣布5月調薪，本次平均調幅約3.5%，這也是公司連續第6年加薪，累積調幅超過25%。
〔記者李靚慧／台北報導〕勞動部今（17）日預告修正《勞工請假規則》草案，將婚假由8日延長到14日，預定10月1日正式實施，所有適用勞基法的本國、外國勞工均適用。但已在10月1日前結婚的勞工還能請嗎？勞動部說明，關鍵之一在於｢婚假請求權期間」，依現行規定，結婚登記「前10日起至登記後3個月內」為依法請假期間，與雇主協商最長可放寬至1年，已登記結婚的勞工，若請求期間跨過10月1日，且原有的8天婚假「未請畢」，都可直接升級至14天。
〔記者李靚慧／台北報導〕想找打工兼職，最怕被無良雇主苛扣工資、加班費，要如何能夠避開「慣老闆」？勞動部已建置「違反勞動法令事業單位（雇主）查詢系統」，更新增「重點違法樣態專區」，將民眾關注的20項重點違法樣態分區呈現，包含違反最低工資、違法懷孕歧視、拒絕育嬰留停、未依法給付加班費、未足額提撥勞退準備金等，讓民眾查詢更方便。
桃園市政府就業職訓服務處今年第一梯次失業者職業訓練，將開設AI商務職能提升與自媒體品牌行銷班等21班次，共提供630個參訓名額，預計4到8月間陸續開課；就職處官員表示，透過職業訓練課程、就業輔導措施等，盼協助待業、失業民眾取得一技之長後，再投入勞動力市場，想報名者可洽各辦訓單位。
桃園市政府就業職訓服務處因應高齡化社會發展及補實照顧服務人力方針，持續推動照顧服務員訓練，以提供有長照需求的民眾良好的照顧及服務品質，所設立「有頭鹿職能訓練場」今年計畫舉辦照顧服務員專班共廿三班次，提供七百六十個名額，想加入照顧服務產業的民眾即起可向相關訓練單位報名。
〔記者李靚慧／台北報導〕近期美國再度啟動301調查，為協助受國際情勢影響的企業與勞工穩定就業，勞動部提醒勞工及企業，善用「減班休息勞工再充電計畫」，透過在職訓練協助企業因應產業景氣變動，並提升勞工工作技能，依實際參訓時數申請訓練津貼，每月最高補助1萬6300元。
