每個人的職涯都會碰到惡主管，大家都想改變主管，但《財星》百大企業的經理人教練史帝夫‧阿納森說：別傻了，主管不可能改變，最快速有效的方法，是從自己開始改變相處模式，拿回關係主導權！ 阿納森以實際的案例與簡單明確的做法，破解典型難搞主管，教導如何面對血淋淋的主管最愛排行榜，拼湊出主管隱而未顯的期待，搞清楚主管到底要怎樣！從此上班不委屈！
有一種主管，著迷於權力，好勝心超強，工作唯一的目標就是升遷再升遷！對他來說，不顧一切取得領先最重要。至於你未來的職涯發展如何？他才不在乎。
你的主管大小事都要管，所有文件都要審核，嚴密監控所有流程，甚至連新想法也不被允許？這種控制狂主管，就是職場上的大魔王！這時候，只有一招能救你！
搞不懂主管，工作就會費神又沒效率！本文告訴你如何看穿主管，並傳授正確的應對之道。例如，假如主管怕事又墨守成規，一腔熱血與創意老是被打槍，該怎麼辦？這類主管最大的問題，在於缺乏安全感，他做任何事的動機往往都是出自恐懼。
遇到不良的辦公室關係時，大家都希望主管改變，但別傻了，主管不可能改，最好的方法是改變自己，才能逐步拿回關係主導權！快看該怎麼搞定自我中心的主管？
