1.這年頭能自己決定的事，已經不多了
想想看，目前能左右你自己決定的，都不是你自己本人…如果可以自己決定，那肯定是個很大的決定了…。
再這樣下去，連喝一杯的決定都快沒有了…
2.說服人不一定要有道理，而是看說的人是誰
嗯嗯，在基層的你，是否也只剩下點頭如搗蒜的功能呢？即便我們對於上頭的決定充滿了疑惑跟驚訝…。
你是否也曾被狗屁給說服過呢？
3.最遙遠的距離不是生與死，而是我就站在你身邊給你建議，你卻都聽不見，最後還不是搞死我自己
這懂心情你懂嗎？你肯定懂的！
該不該帶老闆去看耳科呢？
4.跟上頭的溝通就像是被關在高塔的公主，叫喊喉嚨也沒人聽到
就算聽到了，也沒人回應…就算回應了，也只是呼隴的…。
破喉嚨你會來救我嗎？
5.對老闆而言有心才有薪，對員工而言有薪才有心
這真的是題難解的問題啊！雙方應該都沒有人會輕易的妥協吧。
心結薪結萬萬結啊！
6.現在的人才跟手遊一樣到處都是，一沒競爭力，都會隨手被刪除
每天上網或看電視，都會覺得現在手遊的產量真是驚人，也正因如此，沒有特色的很快三五分鐘就會被玩家刪除。就跟每年在職海裡跟你競爭的人一樣，滿滿都是人才，一不小心，馬上就會被取而代之。
即使爆紅的遊戲，熱潮過後，也已經流失大批玩家了。
※本文內容授權自《屁熊and內褲豬》，未經授權不得轉載。
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