圖片來源：Chris ，CC Licensed
離開台灣後，我所遇到的更多是自台清交等名校畢業後直接到新加坡工作的新鮮人，也有在英美等國家拿到名校的加持後，高薪前往星國打拚的。很明顯的，兩方的行事作風完全不一樣，應該說，那群高知識份子都能在專業工作領域一展長才，學以致用，例如律師、醫生、工程師、建築師等；而我和其他沒有厲害背景的台灣人則多數做業務性質的工作，可是當我們一起談起目標與夢想時，沒有人可以推估誰會先到達，誰能先成功得標。
這就是為什麼我認為學生時期被家長與長輩灌輸的必要拚死拿到「有競爭力」的護照時，會打亂原本我們該懂得自我發揮的極限潛能，像是軟實力這種求生之道，才會是奠定價值的主要關鍵。
我認為較難追求和養成的是軟實力，軟實力就是奠定個人價值的絕佳基準，會從一個人的經歷與觀念醞釀而生，綜合所有的出生背景、文化素養，更會在時間成熟之際展現出來，包含解決問題、適應新環境、真誠與包容、貢獻與付出、追求生活、了解自己、永續學習和勤奮。如果沒有以上任何一種能力，擁有再厲害的技能也沒有意義，因為科技日益發達，總有一天某些專業技能是可以被機器取代的。
新加坡的論菁英制，經濟爆發式的發展，整體國家的開放策略等都在國際占有一席之地。但新加坡的人情味與慈善貢獻的風潮，並不像台灣那麼濃厚，人與人彼此之間的連結相對薄弱，更不用提藝術與文化深度。所以當新加坡沒有台灣擁有的這一切時，怎麼會認為現在的台灣是「輸」，而要努力「超越」？
這些或許在功利主義較重的新加坡人來看沒有什麼大不了的，的確沒錯，因為新加坡是一個年輕的國家，今年才滿五十年，與台灣的發展階段不同，又如何要逼迫他人享受自己所追求的層面？我有些台灣朋友在新加坡生活了兩三年，還是無法習慣沒有二十四小時誠品書店的生活，更不習慣沒有像台灣文創氣氛的區域可以蹓躂，所以他們稱新加坡為「沒有靈魂的國家」。
我們沒有必要去爭誰幾年後能超越誰，更不用在生活中跟誰比薪水與頭銜，除了競爭力的排行外，任何自己所擁有的真正能耐，是看得見卻比不了的。所以我說競爭力不曾存在，因為那些從國家或個人層面所擁有的軟實力才是重點。別再讓大環境對競爭力的迷思，害我們又走失方向了。
※本文內容授權自《先覺出版》，未經授權不得轉載。
更多《知名外商企業》工作機會來了～
在離家不是為了出走，而是為了光榮歸返！大三暑假，她不顧母親的強烈反對，去蒙古當國際志工，那次的體驗讓她明白，每個人都應該找機會離開一下自己舒適的環境，因為「離那個舒服美好的家越遠時，才能離自己的心越近」。25歲時，她為了追求夢想、更寬廣的視野和職涯機會，勇闖新加坡。剛開始，她曾經失敗到在機場崩潰大哭，不敢回家……
應用英文系畢業，卻在新加坡備受困擾！每當一講完科系名稱，老闆總會皺著眉、納悶地問：「我不懂耶，英文不就是拿來應用的，什麼叫做『應用』英文？」
人才的流失，造成國家競爭力的降低，經濟的衰敗，到頭來還是全民承擔。真正的問題是，為什麼有些年輕人會想逃離？
曾寫過知名作品《野火集》、《大江大海一九四九》的作家龍應台，放下了官員的包袱，針對這一路走來的官場生涯，她依然有獨自的見解和深刻的省思。
〔財經頻道／綜合報導〕在物價高漲年代，通膨正在吞噬你的錢包，一不小心可能就成為卡奴或月光族，理財專家表示，其實要掌控自己的財務狀況，並沒有捷徑，只要透過做兼職、投資前先還清債務、不藉錢給朋友等7個務實
世界地球日（Earth Day）定於每年的4月22日，為響應這個全球最具影響力的環保盛事，星巴克明（21）日起連續兩天推出「世界地球日 指定品項 好友分享日」買一送一優惠活動，包括蜂蜜公爵爆爆星冰茶、
星巴克「集團同慶 好友分享日」活動開跑，今（15）日起至4/17連續三天推出不限品項買一送一的超級優惠，包括人氣的咖啡那堤、星冰樂或是新上市的蘋果山茶花風味系列，都能免費多一杯！路易莎咖啡則攜手日本知
酷萌紫旋風席捲小七！7-ELEVEN集結自有品牌雪淋霜霜淇淋、酷聖霜霜淇淋以及思樂冰，自4月15日起至5月12日首度整合推出「酷洛米KUROMI」主題聯名，打造夢幻紫色系冰品，思樂冰亦首次推出感光變色
速食最新優惠來了！肯德基迎接全球「無骨炸雞」風潮，4月14日正式推出全新主餐 「爆脆無骨雞腿霸」，採用整塊雞腿肉去骨製成，打造不用吐骨頭也能大口享受炸雞的全新主餐體驗，還有全新「花生脆雞堡」、「原味脆
連續180天沒工作 就有申請資格 〔記者李靚慧／台北報導〕勞動部昨宣布修正「婦女再就業計畫」獎勵措施，大幅放寬獎勵門檻及獎勵金額，只要「離開職場一八〇日以上」的婦女不限家庭因素，自行就業重回職場即可
星巴克與外送平台foodomo、foodpanda等推出指定品項買一送一、第二杯半價等折扣，4/1起一路優惠到4月底。路易莎咖啡則以「地中海醇萃美式」嶄新配方重新詮釋義大利特級初榨橄欖油和黑咖啡的完美
