桃竹苗區銀髮人才資源中心與摩斯漢堡合作規劃體驗徵才活動,讓民眾實際操作工作內容。(桃竹苗分署提供)
桃竹苗分署表示,壯世代浪潮來臨,為提升壯世代勞動參與,鼓勵雇主營造友善職場環境,勞動部訂定「55Plus壯世代就業促進措施」,凡是年滿55歲以上,或45至54歲已退休人士,離開職場3個月以上,經公立就業服務機構推介成功就業滿90天,即可申請獎勵金3萬元,最高6萬元。
桃竹苗分署表示,為助壯世代在職場再次發光,提供專屬於壯世代的專業免費職涯諮詢,一對一服務,釐清第二人生職涯規劃,協助有就業需求的壯世代,從職涯諮詢瞭解方向,到技能培訓、職前準備,最後媒合就業的一條龍服務。
去年成立的銀髮中心,積極與與轄區多家廠商合作提供「先體驗、再面試」職場體驗,鼓勵事業單位提供友善的工作措施內容,讓求職者可以先體驗未來職場環境,確認適應工作內容後再面試,提升就業媒合效率與成功率,使壯世代穩定就業。
桃竹苗分署長賴家仁表示,勞動部「55Plus壯世代就業促進措施」已開放申請,呼籲有就業意願的壯世代,可至各公立就業服務機構登記求職,受僱滿90日後即可申請就業獎勵金。桃分署今年陸續辦理多場「先體驗、再面試」的職場體驗活動,相關資訊可上「45+就業資源網」,臉書「桃竹苗區55+聊天室」查詢,銀髮中心電話:03-5583456。
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