「安靜招募」正在悄悄改變歐美工作職場。（美聯社）
吳孟峰／核稿編輯 〔財經頻道／綜合報導〕作為傳統招募方法的策略替代方案，「安靜招聘」正受到越來越多的關注。歐媒指出，全球的裁員潮讓企業面臨更大的挑戰，不斷變化的工作場所動態，讓歐、美企業不再對外大量招聘，這時人才管理策略就至關重要。
為了留住頂尖人才，企業與組織必須先優先考慮內部員工向上發展的機會，企業高層也越來越注重在眼皮底下的人才，以提升技能和再培訓的方式，滿足不斷變化的業務需求。力求「平衡員工數量，同時仍投資於團隊發展」。
歐媒直指，「安靜招募」是時代的標誌，可讓雇主實現「保持穩定的員工人數，同時投資於現有員工的專業發展」的同時，彌合人才差距。
透過投資技能提升計劃，公司也可以幫助員工獲得新技能、適應不斷發展的技術，並應對新的挑戰。若以企業角度來看，技能提升也被視為一項策略性投資，不僅為企業提供了一條抵禦裁員風暴的途徑，也成為企業變得更強大、更具競爭力的一條途徑。
2023年，全球科技大廠和企業進行多次解僱、裁員，包括Google、TikTok和 Grammarly，主要是為了容納下一階段的人工智慧人才。為了留住頂尖人才，組織必須優先考慮內部職涯發展機會，減少對外部招募的整體依賴，並避免停滯的職涯流動性。
歐媒強調，企業不應該將員工視為擁有固定的技能，而是可以在後台釋放未開發的潛力。透過授權現有人才、鼓勵他們探索公司內的不同角色和項目以及投資於他們的發展來實現的。
透過採取這些步驟，管理團隊可以緩解人才短缺的問題，同時也能提高員工的忠誠度、滿意度和留任率。
※以上訊息如有異動，請以最新公告為準。
※【自由財經】版權所有，未經授權，不得轉載！
在成立於1980年的自由時報，發行量與閱報率持續居全國第一，受到廣大讀者肯定。自由時報是一份最尊重台灣人意願，並追求新聞真相的報紙，不阿諛、不偏袒、不渲染，自由時報只對歷史負責，發揮「第四權」的監督精神。
韓式炸雞連鎖品牌bb.q CHICKEN今日起攜手格雷維蒂互動旗下《RO 仙境傳說Online:樂園》推出跨界聯名活動，不僅有專為玩家打造的「RO 樂園餐」免費贈送虛寶卡，消費滿額還可再獲得限量「RO
今(3)日起冷空氣報到，早晚氣溫明顯下降，後續恐還有冷氣團來襲，帶動通勤族與上班族的暖手需求。萊爾富冬季限定的玉米濃湯與燒仙草推出45元優惠價；OKmart也祭出黑糖暖飲兩杯99元、咖啡買2送1；全家
感恩節（Thanksgiving Day）即將於11/27來臨！星巴克將於11/27週四起連續兩天推出「感恩相聚時刻 好友分享日」優惠，只要活動期間於門市購買兩杯大杯以上飲品，即享買一送一！同時外送平
〔記者李靚慧／台北報導〕為協助找工作的青年更順利進入職場，勞動部今（114）年9月1日推出「支援青年就業計畫」，提供第一次找工作的青年求職協助與獎勵機制，每位符合資格的首次求職青年，最高可領取4.8萬
〔財經頻道／綜合報導〕美國就業市場近年動盪不安，大型科技公司相繼裁員，加上自主創業潮興起，越來越多專業人士把副業視為安全網，甚至視為踏向創業的跳板。最新數據顯示，美國自由工作者（Freelancer）
入冬首波有感降溫，天氣轉涼帶動熱食買氣爆發，四大超商紛紛推出暖胃優惠，包括萊爾富、7-ELEVEN、OKmart多款熱食熱飲新品報到，全家便利商店也有霜淇淋買一送一隱藏優惠。
