假日在百貨公司的飲食街總是一位難求，當大家找到位子時，也常還有一種情形是桌上還有剛吃完的盤子、碗等物品，這時候有幾種處理方式：
A. 「等著」餐務人員來收
B. 「主動通知」餐務人員來收
C. 「自己收拾好」送去回收的地方
D. 「自己稍微整理」然後通知餐務人員
寫到這裡大家想想自己是哪一種？
會有以上這些行為大致上的原因是：
A-1. 這是餐務人員的事情，他應該要主動處理，所以只要等他來收就好。
B-1. 我已經選好要吃的餐，主動通知餐務人員，這樣我就可以快去買餐回來時候就可以有乾淨的桌子用了。
C-1. 沒有差拉，反正趕快用一下，就可以有桌子吃飯，自己動手也沒有關係，大家互相。
D-1. 這還是餐務人員的工作，說不定自己用會害人家被罵，我已經有幫忙整理一下，也可以加快對方的速度。
大家把這些對應到職場上，我們在工作上只是屬於流程中的一環，也許前後還有其他流程，所以如果前面的流程延遲了，就會影響到我們的工作，而所謂職場上面的主動與否就像前面所說有下面的情況：
A-2. 這都是別人的事情，別人延遲了當然就會對我造成影響但是錯不在我。
B-2. 我不想被影響，所以我主動通知對方要盡快處理，這樣才可以有效率的完成工作。
C-2. 我能幫忙處理的我就先處理好，這樣還可以提前完成，而且大家相互幫忙，才能提高工作效率，也可以發揮相互支援的作用。
D-2. 自己的工作還是要由本人自己完成，但是我可以先把前置作業都先用好，這樣前一個關卡在做的時候就可以加快速度，對我自己後續接手也是好事。
不知道大家又是屬於哪一種呢?
在工作上面大家各司其職，但是有時候在我們的能力範圍能夠提供提醒或是協助時，不妨伸出援手，不僅可以加快工作效率，而且顯現出自己對於工作主動積極的表現，同時也可以培養職場好人緣喔!
這裏面我一直沒有提對錯的部分，原因是這些基本上沒有所謂對錯，而是一種態度。
※本文內容授權自《維玲臉書》，未經授權不得轉載。
更多《知名百貨》工作機會來了～
在目前擔任科技業的人資主管，也曾經擔任過金融業、飯店業的人資主管。現在用文章分享人資工作以及對於工作職涯的經驗和想法，希望能與大家共勉之。FB粉絲團：涂維玲-職涯顧問，歡迎大家加入並與我互動。
面試時，別再站在被動的位置！晶華麗晶酒店集團人力資源副總經理劉富美建議，面試時應該勇於「做自己」，主動表現個人特質，甚至讓主考官認識你，說服他「為什麼你適合這份工作」。
40歲，才從事建築製造業轉任保險業務的日本超業山本正明，毫無銷售背景，卻擊敗社內高達4000名業務員，連續10年業績第一名，更創下連續460周拿到新保單的紀錄！
我們習慣的思維模式是：要先有足夠的錢，才去做善事；要先得到愛，才願意付出愛；先擁有能力，才去努力；要擁有或得到某些東西，才覺得快樂，這是一般人普遍的認知。
〔記者葉永騫／屏東報導〕勞動部高屏澎東分署屏東就業中心將於4月19日（週五）上午9時至中午12時30分，在九如鄉立圖書館舉辦「九如地區現場徵才活動」，共邀集24家在地
〔記者李容萍／桃園報導〕勞動部勞動力發展署桃竹苗分署配合行政院推動文化創意及智慧綠建築等產業所需人才，開辦「建築設計」職訓課程，培育「魯班公」人才；對木工實作充滿熱情
〔記者王憶紅／台北報導〕台灣虎航（6757）3月營收13.88億元，年增幅57%，創同期新高，創歷史次高。受惠農曆春節、日本櫻花季，區域國際航班客運市場需求暢旺，航班
小資族最愛的星巴克優惠來囉！星巴克宣布推出「集團開幕同慶 好友分享日」優惠活動，今（4/19）起橫跨六日週末，只要在活動指定時段至全台星巴克門市，購買2杯特大杯冰熱、
〔記者黃子暘／新北報導〕接受特殊教育的學生需要更多的關懷、支持，在校有賴特教生助理員的悉心輔導，新北市教育局昨天表示，逐年擴編預算加強助理員的待遇與服務量能，一一三學
〔記者李靚慧／台北報導〕製造業訂單回穩，讓最新1期減班休息（俗稱無薪假）人數大減1351人，實施人數降至6385人，創下自2021年三級警戒後、2年10個月的新低，勞
羅碧／核稿編輯〔健康頻道／綜合報導〕近日台灣的食物中毒事件越來越頻繁。對此，胸腔暨重症專科醫師黃軒整理出幾個可能原因，並表示，外出用餐頻率增加，不僅帶動餐飲業的繁榮，
一個便當破百吃不起？繼家樂福、全聯60元便當被搶爆之後，農業部再攜手7-ELEVEN、全家便利商店2大超商通路合作推出60元幸福餐盒，主打高CP值親民價格，菜色也選用
