圖片來源:david boira+zoë coombes ,CC Licensed
我的位置上,只有筆電、筆記本與一個筆筒,大多時候筆電拿走,桌子就空空的,有時文件收起來,位置還真像是沒有人使用。從某種角度,這也說明我一部分的心境「與公司的關係」。
曾有部電影提及:「好員工應該把公司當作自己家,最好把家當搬到公司裡,睡在公司,這才是優良員工的表現,從中看出員工對公司的向心力。」我忘記是哪一部電影有過這橋段,可卻在我那不怎麼理想的工作體驗裡,很難將此同理心放到公司之中。從某種角度,我是有點刻意抽離自己與公司之間的關係,其中更是影響我與同事的態度,很難與每個人相處融洽。
去年起,我開始做點不一樣嘗試,試著讓座位上,多些「自己與家人」。因為比起抽離與公司之間的關係,或許我應該嘗試想看看怎麼與公司建立一個良善的雙向互動,而非把公司當成是一個生活、家庭之外,另外被完全切割出去的個體。因此,我先是把女兒在學校製作的美勞作業帶到公司,每天看著她的美術作業,心情也會跟著變好。
再者,看到身邊有很多朋友會把玩具、公仔放在桌上,令自己可在忙碌之餘看看,藉此分心於不同事物上,換得短暫情緒紓緩。我想,這麼做似乎有其意義,結果就是從朋友送了我一隻Hot Toys黑暗騎士起,我落入收藏玩具火坑之中。從某篇文章讀到,桌上擺的東西似乎象徵著該人個性。以前我桌上只有白白一遍,什麼都沒有,給人感覺可能難以接近,甚至會被解讀成沒什麼創意與想法的人。
現在,我的桌上變得有些故事,開始有點不一樣的溫度。這點,我相當感謝一位廣播業界資深前輩。他的辦公室裡,每個角落都有故事,每個故事都有不同精彩。各種精彩造就他的輝煌事業,再聽他細數每個收藏與故事,總能從中激發出更多想像與畫面。這是我從未想過的,也是我那貧瘠心靈裡,一直缺乏少有與人性的直接聯繫。
說老實話,我還在適應這些改變,但很多時候我們說要改變別人難,改變自己比較快。所以,我試著改變自己,讓自己的生活不再只是那個白白一片,給人距離與疏離的我,而是一個可以有血、有肉、有話說的人,不論是好或是不好,那都是構成我存在的一部分,不管喜歡或不喜歡,這都帶給我更多的感觸與接受。
※本文內容授權自《織田紀香》,未經授權不得轉載。
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