圖片來源：david boira+zoë coombes ，CC Licensed
我的位置上，只有筆電、筆記本與一個筆筒，大多時候筆電拿走，桌子就空空的，有時文件收起來，位置還真像是沒有人使用。從某種角度，這也說明我一部分的心境「與公司的關係」。
曾有部電影提及：「好員工應該把公司當作自己家，最好把家當搬到公司裡，睡在公司，這才是優良員工的表現，從中看出員工對公司的向心力。」我忘記是哪一部電影有過這橋段，可卻在我那不怎麼理想的工作體驗裡，很難將此同理心放到公司之中。從某種角度，我是有點刻意抽離自己與公司之間的關係，其中更是影響我與同事的態度，很難與每個人相處融洽。
去年起，我開始做點不一樣嘗試，試著讓座位上，多些「自己與家人」。因為比起抽離與公司之間的關係，或許我應該嘗試想看看怎麼與公司建立一個良善的雙向互動，而非把公司當成是一個生活、家庭之外，另外被完全切割出去的個體。因此，我先是把女兒在學校製作的美勞作業帶到公司，每天看著她的美術作業，心情也會跟著變好。
再者，看到身邊有很多朋友會把玩具、公仔放在桌上，令自己可在忙碌之餘看看，藉此分心於不同事物上，換得短暫情緒紓緩。我想，這麼做似乎有其意義，結果就是從朋友送了我一隻Hot Toys黑暗騎士起，我落入收藏玩具火坑之中。從某篇文章讀到，桌上擺的東西似乎象徵著該人個性。以前我桌上只有白白一遍，什麼都沒有，給人感覺可能難以接近，甚至會被解讀成沒什麼創意與想法的人。
現在，我的桌上變得有些故事，開始有點不一樣的溫度。這點，我相當感謝一位廣播業界資深前輩。他的辦公室裡，每個角落都有故事，每個故事都有不同精彩。各種精彩造就他的輝煌事業，再聽他細數每個收藏與故事，總能從中激發出更多想像與畫面。這是我從未想過的，也是我那貧瘠心靈裡，一直缺乏少有與人性的直接聯繫。
說老實話，我還在適應這些改變，但很多時候我們說要改變別人難，改變自己比較快。所以，我試著改變自己，讓自己的生活不再只是那個白白一片，給人距離與疏離的我，而是一個可以有血、有肉、有話說的人，不論是好或是不好，那都是構成我存在的一部分，不管喜歡或不喜歡，這都帶給我更多的感觸與接受。
※本文內容授權自《織田紀香》，未經授權不得轉載。
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