說實在其實也沒有誰輸誰贏，互相覺得有獲利就好，買東西本來就不可能沒有賣方的利益，只要買方覺得自己得到的東西值那個價格，對買方來說就是賺錢！買賣不成，仁義在。產品要貨真價實，價格也要實在，不能任意亂哄抬價格，創造商家和消費者雙贏才能賓主盡歡，促進市場交易活絡。
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話說成為常客的客人對銷售員要求的是什麼，那就是「安心感」。沒有給人「安心感」的銷售員，便無法取得客人的信任。
「因為商品不好啊！這還要問嗎？」 為了鍛鍊自己的綜合銷售力，把握問題所在是絕對必要的。若能領悟到這點，就快改掉東西賣不出去歸咎於商品的壞習慣吧。
去年商業周刊的「超業講堂」，不管是在講台上、講台下或是會後的交流時間，我都認識了很多頂尖的業務高手。我發現這些優秀的超級業務員，除了有求知若渴的態度，還有一項共通的特質，那就是「整合力」。
〔記者李靚慧／台北報導〕勞動部在2024年修訂「中高齡者及高齡者就業促進法」，確保中高齡者及高齡者就業權益後，勞動部今（14）日進一步針對「勞雇雙方協商延後退休年齡」，以及「退休後再僱用」發布參考指引
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〔記者鄭琪芳／台北報導〕主計總處今公布去年1至11月經常性薪資平均4萬7837元、年增3.09%，創26年同期最大增幅，總薪資則年增4.06%；剔除物價因素後，前11月實質經常性薪資年增1.38%、為
〔財經頻道／綜合報導〕遠端工作已不再只是生活型態的福利，而是穩定收入的可靠途徑。美國財經媒體《FinanceBuzz》報導，許多公司現在都願意雇用入門級人才，擔任專業且需求量大的職位，且工作地點可自由
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〔財經頻道／綜合報導〕想要找個上班時間彈性自由，卻又有著不錯薪水的工作嗎？33歲的女子迪亞茲（Cintia Diaz）來自多明尼加，原本沒有任何專業餐飲背景的她，在2013年搬到美國紐約後，從餐廳基層
