
交通部長林佳龍(右四)今出席大肚山跨域創新產業高峰論壇。(記者鄭瑋奇攝)
林佳龍指出,現在就是因為5G推出,有大頻寬、低延遲、廣連結等特性,才讓許多智慧交通變成有可能性,否則移動過程會有很多風險的話,法令是不可能調適來承擔可能的交通風險。而安全與平權是回家唯一的路,如何有效率移動涉及資訊整合,交通部過去1年來開過無數次會,未來鎖定鐵道科技、自駕車、電動巴士、電動車與電動機車等,將導入資源建立一些標準化,特別是公共運輸方面,交通部分有預算來協助推動。
智慧巴士方面,最近交通部與各部會、地方政府都有合作,開放空間讓自駕公車上路,包含淡海新市鎮、桃園虎頭山、桃園機場、台中水湳智慧城、台南沙崙等,台灣許多城市的公共運輸專用道都已經很成熟;林佳龍說,公車電動化及公車上行動支付設備改裝等,也都是現在正積極推動的項目。
美國2050年禁止交通使用化石燃料,成為100%採用再生能源;歐盟推廣乾淨、便宜、健康形式的公私交通運輸,2050年實現零排碳;日本計劃日系自小客車全面電動化,2050年達到溫室氣體零道路零排放;南韓推動綠色基礎建設潔淨能源與電動交通工具,力拼2050年碳中和目標等。林佳龍表示,現在台灣目標2030年達成市區公車1萬600輛全面電動化,產值效益估達1700億元,創造5.6萬就業機會。除電動化之外也要導入智慧物聯技術多元應用,帶動關聯產業鏈高值化發展等,將以提升公車客運服務績效、健全制度增加使用誘因、完善電能補充基礎設施、建構國際化產業價值鏈等策略,最終達成減碳抗空汙、提高能源效率、提升營運效率等多效益。
自駕車推動方面,鴻海科技集團技術長魏國章表示,軟體定義未來的世界已形成,iPhone從2007年推出後改變世界,最重要就是他開放他的SDK(軟體開發套件),讓全世界都能為它的硬件(手機)開放應用程式;現在汽車產業的痛點,還是用硬體定義,採用封閉系統讓外界難參與開發,包含特斯拉也是。對於未來車輛的想像,應該是軟硬體分離,且是開放的生態,各軟體都能設計個人化的自動駕駛模式及相關軟體,讓各車輛來使用,使智慧車輛能結合智慧辦公室、智慧家庭等,能為有生命的汽車,未來開車不在是踩油門、煞車,只要下指令即可,相信也能大幅減少交通事故的發生。
※本文內容授權自 《自由時報》 ,未經授權不得轉載。

在成立於1980年的自由時報,發行量與閱報率持續居全國第一,受到廣大讀者肯定。自由時報是一份最尊重台灣人意願,並追求新聞真相的報紙,不阿諛、不偏袒、不渲染,自由時報只對歷史負責,發揮「第四權」的監督精神。
財政部今宣布2020年每人基本生活費由17.5萬元,大舉提高7千元至18.2萬元,預估受惠戶數增至205萬戶,減稅利益也放大至96.57億元,明年5月報稅時就可適用。
中央銀行於2020年4月1日開辦中小企業貸款專案融通,總額度3000億元,截至目前銀行受理金額已近2200億元,有鑒於全球疫情升溫,央行今日宣布,將延長銀行受理中小企業申辦期限至2021年6月30日,
今天(5月13日)為「國際請病假日」(International Sick Leave Day),在社群平台掀起討論熱潮。不少上班族藉此呼籲正視過勞與身心健康問題。今年適逢台灣病假新制上路,更讓相關話
暑假打工不只賺零用錢,也能累積職場經驗。教育部「2026年青年暑期社區職場體驗計畫」,攜手全台非營利組織(NPO)釋出700個有薪職缺,涵蓋文化推廣、社區營造、教育服務、環境永續及社福關懷等領域,提供
根據勞動部調查,去年畢業的大專新鮮人,在高雄市就業的平均投保薪資首度突破4萬元,高於台中市與台南市的薪資水準。
為迎接畢業季求職潮,楠梓科技產業園區(原楠梓加工區)將於6月26日舉辦現場徵才活動,集結「股后」穎崴科技、半導體封測大廠日月光等11家企業,共釋出241個職缺。
〔記者王俊忠/台南報導〕畢業季求職熱潮來臨,為協助青年順利接軌職場,同時滿足企業人才需求,勞動部勞動力發展署雲嘉南分署將於6月27日上午10時至下午3時,在成功大學中正堂舉辦「2026雲嘉南區就業博覽
〔記者李靚慧/台北報導〕職安法職場霸凌防治新制7月1日起將上路,不少勞工關注下班後接獲雇主或主管的私LINE訊息交辦工作,是不是可提出霸凌申訴?勞動部更接獲不少主管詢問,擔憂未來只要「說話大聲一點」、
暑假求職旺季來臨,台北市就業服務處各就服站將於23日至26日舉辦系列現場徵才活動,邀集32家知名企業參與,總計釋出1191個工作機會,其中居家照顧服務員月薪最高可達6萬元、YouBike夜班職缺薪資上
〔記者蔡愷恆/台北報導〕台北市就業服務處將於27日上午10時30分至下午4時,在台北市政府市政大樓1樓中庭盛大舉辦「中高齡友善企業聯合就業博覽會」。就服處表示,本次參與企業都是近三年獲得中高齡友善認證
〔記者李靚慧/台北報導〕週五就是端午節了,勞動部提醒雇主,端午節屬於勞基法規定的「國定假日」,若雇主徵得勞工同意在當天出勤,月薪制勞工除原有工資外,雇主須額外再加發「一日工資」,若勞工原本是「例假」或