立法院社福衛環委員會邀集勞動部進行業務報告。（記者李雅雯攝）
勞動部規劃動用就安基金補貼被放無薪假勞工的薪資，勞動部專案會議敲定，該措施最快在3月底上路，該措施不追溯既往，補貼產業不限，工讀生也納為補貼對象。衛生福利部昨釋出「嚴重特殊傳染性肺炎隔離及檢疫期間防疫補償辦法」，其中內容則寫明，防疫補償每人每天1000元，施行時間追溯回1月15日。
立委蔣萬安在其質詢中追問許銘春無薪假勞工薪資補貼是否也可以比照防疫補償辦法追溯既往，數度追問後許銘春回應「好啦」，說明擬讓動用就安基金補貼被放無薪假勞工薪資的方案回溯到1月。
蔣萬安提出臨時提案，要求勞動部提出書面報告說明「安心就業計畫」是否能追溯既往，以及面對未通報實施無薪假的事業單位，其勞工如何拿到補貼。許銘春回應，沒有通報的勞工就沒辦法領到補貼，目前減班休息通報並沒有強制性，若要有強制性就涉及修法；立委徐志榮認為，若有修法必要就該修。
「安心就業計畫」規劃就安基金10億元補貼被放無薪假勞工的薪資，敲最快3月底上路，原本設計是不追溯既往，例如：2月就開始放無薪假的事業單位，將僅補貼其4月勞工薪資。
「安心就業計畫」補貼放無薪假勞工的薪資差額，以勞保投保薪資為計算基礎，假設1名勞工原投保勞保薪資最高級距45800元，倘若其減班休息後驟減薪資，僅剩基本工資23800元，其薪資差額為22000元，「安心就業計畫」將補貼差額的一半，也就是11000元。
※本文內容授權自《自由時報》，未經授權不得轉載。
武漢肺炎疫情擴散到全球後，微軟（Microsoft）、蘋果（Apple）等國際大廠紛鼓勵員工在家中工作，竹科半導體大廠包括台積電、聯電也研擬日後疫情若升高到社區感染，將啟動員工「在家上班」的備案。
中國武漢疫情在全球快速擴散，台灣相對防疫表現好，反而有助產業界接單，新竹科學園區今年以來，不僅「零」無薪假，且中國復工不如預期，客戶提高備貨、轉單與急單效應湧進竹科，帶動廠商產能利用率提高，工作反而更
〔記者李靚慧／台北報導〕常有民眾在社群平台控訴，辦公室同事一起訂雞排飲料「被獨漏」被霸凌，但依據勞動部今日預告的《職場霸凌防治準則》草案，若1、2次訂雞排被漏未必能視為「霸凌」。草案指出，職場霸凌與否
〔記者李靚慧／台北報導〕勞動部今（13）日公告「補助大專校院就業學程企業預聘青年計畫」，本次計畫除了提高學校開設學程補助至90萬元，更針對重點缺工產業，針對提供職缺進行工作崗位訓練的企業，每訓練1名學
〔記者李靚慧／台北報導〕勞動部今（8）日修正發布《性別平等工作法施行細則》，針對《性別平等工作法》所定義的「最高負責人」重新定義，增列董監事、大股東、負責人3等親、位居特殊重要職位等六類「最高負責人」
台南市80場「希望家園‧就業快餐車」，將以5個月的時間，巡迴全市走透透，首場今（30）日在崑山科技大學啟航。因應求才旺季來臨，勞動部勞動力發展署雲嘉南分署今天也攜手勞工局及崑山科大，舉辦「《勇往職前•
畢業季、暑期工讀旺季即將到來，勞動部勞動力發展署桃竹苗分署規劃5月在桃竹苗地區舉辦7場次徵才活動，彙集超過6300個工作機會，職缺包括正職、兼職、暑期工讀，除協助青年、轉職者、二度就業民眾銜接職場，學
〔記者林菁樺／台北報導〕因應產線及退休人力需求，中鋼將辦理新進人員公開甄試，預計招募224名新進人員，其中，師級人員起薪為4萬5600元，員級人員起薪為3萬4千元，三個月試用期滿後，視個人績效表現辦理
桃園市政府就業職訓服務處規劃5月辦理4場大型及中型徵才活動，分別於中壢區及桃園區登場，超過70家優質企業參與，逾3200個工作機會，涵蓋科技製造、餐飲服務、物流運輸、旅宿業及生技產業等領域，歡迎民眾把
因應新機引進、未來航網布局，長榮航空今天（27日）宣布，正式啟動第2波人才招募計畫，將招募8項不同職類地勤人員，釋出數十名職缺，大學畢業起薪4萬3千元起，報名日期自即日起至5月3日止，邀請懷抱航空夢的
〔記者張勳騰／苗栗報導〕知名記憶體大廠美光科技公司於苗栗縣銅鑼鄉設立新廠，將於今年底前招募約1千名新進員工，苗栗縣政府攜手美光科技在5月30日、6月13日，分別在苗栗青年創業指揮部與銅鑼鄉銅鑼灣會館舉
