桃園機場捷運招募維修類組等新血。（記者周敏鴻翻攝）
桃捷公司人員說，今年第二次人才招募的甄試簡章，2日起在桃捷公司招募網站（https://recruit.tymetro.com.tw/）公布，預計9日上午9點到23日下午5點開放報名，12月13日舉行筆試，明年1月13日、14日口試，明年1月19日放榜，明年3月2日分發進用。
招募的新血將包括維修類組32人、運務類組17人、經管類組1人、原民類組3人、身障類組1人，其中經管類組的月薪最高，約4萬1800元，其餘各類組月薪也都在3萬2800元以上。
桃捷公司董事長劉坤億說，武漢肺炎疫情期間，桃捷公司人員堅守崗位，積極開發沿線旅遊景點，有效開拓通勤族、國內輕旅行乘客，相信武漢肺炎疫情後，桃園機場捷運的運量會迅速回溫，為了因應營運需求，才進行今年度的第二次人才招募。
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有網友近日在路邊拍到一名身背「五色裝備」的外送員，從機車上的外送箱看來，這名男子身兼高達5家平台的外送員，網傳他月入50萬，不過他現身說法表示，月收入並沒有那麼多，大概10萬元左右，且每天必須跑上16
美中貿易戰升級為科技戰，半導體產業鏈競爭激烈，財政部統計，我國生產半導體等機械出口，已連7年創新高，今年前9月出口達25億美元，也創歷年同期新高，第四季持續不看淡，可望再創新高。
高市勞工局於今（1）日下午在高雄火車站南側廣場，舉辦「樂業高雄，幸福融融」聯合徵才活動，廠商共提供約1500個工作機會，其中，家福（股）有限公司吸引54人次應徵，最受求職者喜愛，鴻海精密工業、華泰電子
高雄市勞工局11月1日下午1點半至4半，將在高雄火車站下沉式南側廣場，舉辦大型徵才活動，共有42家廠商設攤，提供超過1500個職缺，其中，包括科技業技術員、大客車駕駛、餐飲業幹部等，起薪多是4萬元起。
〔記者高嘉和／台北報導〕年底轉職潮開跑，合庫銀行啟動115年首波新進人員招募計畫，釋出180個名額、涵蓋18個類組。報名自114年11月7日至21日止，筆試將於12月6日舉行，口試訂於115年1月11
為強化檢察官偵查量能，以及配合行政院推動的新世代打擊詐欺策略行動，台北地檢署將招考26名檢察官助理，預計明年初上工，每月薪資約5萬至5萬2000元不等，16日起開放報名。
大客車駕駛缺人，高雄市區監理所將於12月13日舉辦南區大客車駕駛擴大徵才活動，15家遊覽車及客運業者合計開出411個職缺，民眾錄取任職滿3個月至1年，可依政府就業獎勵方案，最高可領取補助14萬466元
桃園市政府就業職訓服務處為協助待業、失業民眾取得一技之長，今年第4梯次將開設2班失業者職業訓練班次，提供60個參訓名額，並將於本月開課！透過職業訓練課程及就業輔導措施，協助民眾提升就業力再度投入勞動力
為保障港口運作穩定，讓國際物流與民生供應不中斷，台灣港務公司明年啟動擴大招募，計畫公開甄選正、備取合計322名。以師級起薪5.8萬元、年終獎金最高4.4個月計算，年薪將近百萬元。
台北市就業服務處將於12月2日至12月5日，在內湖、西門、景美、南港東明及艋舺等就業服務站舉辦徵才活動，共釋出741個工作機會，包含餐飲、零售、單車租賃、視聽娛樂、長照與醫療等產業。尤其年底是消費旺季
桃園市政府就業職訓服務處12月間將在桃園、平鎮、中壢、八德、龜山區舉辦「職涯攜手‧一鹿相伴」6場大型、中型徵才活動，邀集超過百家廠商參與，共計釋出超過7000個工作機會，不論是青年求職者、轉職民眾或中
