108年畢業生工作一年勞保投保均薪
26個學門中，有20個學門的大學畢業薪水在平均之下，包括安全服務、藝術、餐旅民生，都只有27K多，僅醫藥衛生、獸醫、物化地科的薪水較好，許多學門「學士低薪化」現象明顯。
碩士和博士的薪水方面，資通訊的博士薪水可衝到80K多，比各學門的博士平均薪水多了10K，醫藥衛生和工程的博士薪水也有70K多。商管的博士薪水也有70K，但商管的碩士和學士薪水都不如平均。
台大電資學院院長張耀文分析，台灣廣設大學加上少子化效應，學歷貶值，資通訊產業界徵才幾乎要碩士以上，台大電資學院超過9成5學生續念研究所。資通訊業界中，有的工作屬於高端系統或軟體架構制定，就需研究所能力，但也有低薪測試員等，導致資通訊學士的平均薪資低於全國平均。
台北藝術大學學務長林于竝則表示，藝術學門27K多平均薪資研判是類似劇團行政、藝術行政等工作，做久了多轉成藝術經理人、藝術製作人等，整體藝術環境與待遇報酬較難被量化且全盤呈現。
林于竝強調，藝術家的收入未必透過薪資系統呈現，例如作曲、繪畫、導演戲劇等均非常自由，許多30到50歲的藝術家已在台北近郊置產、成立工作室，或如裝置藝術1件數百萬、上千萬元，導演1齣戲劇也有數十萬到上百萬元價碼。
教育部表示會定期審核大專科系增設及調整，依產業需求滾動式調整學校科系招生名額，除推五專展翅、產學攜手、產業學院等計畫，也將職涯輔導納入高教深耕計畫指標。且規劃另訂專法，強化企業與學校的實習課程辦理品質，並擬規劃沙盒式推動國立大學設立國家重點領域研究學院，加強培育產業所需人才。
※本文內容授權自 《自由時報》 ，未經授權不得轉載。
在成立於1980年的自由時報，發行量與閱報率持續居全國第一，受到廣大讀者肯定。自由時報是一份最尊重台灣人意願，並追求新聞真相的報紙，不阿諛、不偏袒、不渲染，自由時報只對歷史負責，發揮「第四權」的監督精神。
宜蘭縣境廠商最近將舉辦3場徵才活動，共釋出105個職缺，其中品保工程師、研發及製程工程師起薪最高4.5萬元。
工研院今（4）日發布2021年臺灣製造業景氣展望，預測2021年製造業產值為19. 68兆元新臺幣，產值成長率為4.75%，由今年的產值18.79兆元負成長4.05%轉為正成長；另金屬機電、資訊電子、
〔記者李靚慧／台北報導〕「馬年」農曆年將至，有意換工作的勞工早已展開行動。根據yes123求職網的最新調查，面對缺工潮及年後離職潮，企業年後的徵才計畫，無論是起薪及釋出的工作機會，都創歷年新高，其中平
台北市就業服務處明（20日）至23日邀集31家企業，在北市7個就服站舉辦現場徵才活動，本週共1432個工作機會。因應春節需求，召募超過200個短期打工人才，想趁年節快速累積收入的民眾可參考。另外，多間
身心障礙者求職不易，為提高企業聘僱意願，勞動部推動就業促進措施，鼓勵雇主們提供更多工作機會、營造友善職場，嘉義縣朴子市天主教敏道家園，因有感身心障礙者求職不易，暖心提供就業機會，安排職場導師從旁協助，
因應年後轉職潮，勞動部雲嘉南分署永康就業中心將在農曆年前將舉辦2場徵才活動，共計釋出近3000個職缺，其中，知名科技廠徵業務工程師，月薪上看10萬元。
勞動部高屏澎東分署屏東就業中心今天（23日）上午9時至中午12時30分，在長治鄉公所停車場舉辦今年首場「長治地區現場徵才活動」，共邀請25家廠商到場釋出260個工作機會，歡迎待業及欲轉職民眾把握機會前
勞動部勞動力發展署桃竹苗分署本週五（23日）下午1點30分至4點，將在新竹縣竹北市中興里集會所2樓辦理現場徵才活動，共27家廠商提供1490個職缺，其中，台灣矽科宏晟招募研發工程師職缺，薪資上看100
〔記者李靚慧／台北報導〕勞動部二〇二四年修訂「中高齡者及高齡者就業促進法」，確保中高齡及高齡者就業權益後，昨針對「勞雇雙方協商延後退休年齡」及「退休後再僱用」發布參考指引。勞工已年滿六十五歲且有意
〔財經頻道／綜合報導〕遠距工作已成為渴望自由不想被辦公室綁架的上班族追求的工作型態，美媒報導，AI資料訓練器、虛擬助手等5種遠距工作，只需要1台筆電，及穩定的網路連線即可，不僅年薪上看19.8萬美元（
〔財經頻道／綜合報導〕Costco長期以來以「高CP值」聞名，讓消費者用合理價格買到大份量商品，但其實這家公司對員工同樣大方。美國財經媒體《FinanceBuzz》，Costco憑藉具競爭力的薪資、完
